مقاله در مورد سیستم اطلاعات مدیریت

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه: 18
فهرست مطالب:

چکیده

1- مقدمه

 2- مدل سیستمی سازمان و نقش سیستم اطلاعات در مدیریت آن

3- انواع سیستم‌های اطلاعاتی در سازمان

4- سیستم‌های اطلاعات مدیریت

4-1- تعریف سیستم اطلاعات مدیریت4-2- مفهوم سیستم اطلاعات مدیریت4-3- نیاز به یک پایگاه اطلاعات4-4- مدل‌های تصمیم‌گیری در سیستم اطلاعات مدیریت4-5- ابعاد طبقه‌بندی سیستم‌های اطلاعات مدیریت

مراجع

چکیده

این مقاله جایگاه، نقش، تعریف، مفهوم، ابعاد و طبقه‌بندی سیستم‌های اطلاعات مدیریت را شرح می‌دهد. مدل سیستمی سازمان و نقش سیستم اطلاعات در مدیریت آن، انواع سیستم‌های اطلاعاتی در سازمان، تعریف سیستم اطلاعات مدیریت، مفهوم سیستم اطلاعات مدیریت، نیاز به یک پایگاه اطلاعات، مدل‌های تصمیم‌گیری در سیستم اطلاعات مدیریت و ابعاد طبقه‌بندی سیستم‌های اطلاعات مدیریت از جمله مباحث این مقاله هستند.
1- مقدمه

سیستم اطلاعات مدیریت پس از تکامل تدریجی در طول پنج دهه اخیر دیگر دارای تعریف، مفهوم، شکل و قالب تقریباً مشخص و پذیرفته شده‌ای است و آنچه در حال توسعه است بیشتر شامل فناوری پیاده‌سازی، مدل‌های تصمیم‌گیری و سیستم‌های پشتیبان تصمیم‌گیری هستند. در این مقاله مفاهیم کلی سیستم اطلاعات مدیریت را مرور می‌کنیم.

تحقیق درباره تجزیه و تحلیل ساختار و سیستم

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:31

فهرست و توضیحات:

تجزیه و تحلیل ساختار و سیستم

مقدمه :

بروکراسی : از نوع ایده آل

یک هدف از تحلیل سازمان فهمیدن این است که در چه وضعیتی قرار دارد . اگر ما بخواهیم سازمانها را تحلیل کنیم باید از کجا شروع کنیم ؟ و اینکه به هر حال در سازمان چه هست ؟ و اینکه در یک مجموعه چه افرادی و گروههایی کار می کنند ؟ در حقیقت درست این است که بگوئیم مجموعه ای از عضو ها ، چگونه ما باید در باره تمام سازمانها فکر کنیم ؟ برای یک لحظه صبر کنید و بپرسید از خود که سازماها چگونه کار می کنند ؟

تشکیلات ما در باره سازمانهادر واحد ها و ساختارهای فیزیکی همچون ماشینها و سازمانها فکر می کردند . ما باید ببینیم که چگونه سازمانها پدیدار می شوند که به سرعت در بیست قرن از زندگی ماشینی تغییر جهت دادند به صورت خیلی واقعی و ما قصد داریم بفهمیم که چرا این اتفاق افتاده ما همچنین تغییر غیر منتظره شرکت و تمرکز در ساختار این نوع سازمانها را امتحان می کنیم . سیستم استعاره ای ما را به فکر فرو می برد در باره سازمانها در راههای مشابه که بکار بردیم و شرح دادیم تشبیه بدن انسان را به سیستمهای وابسته که تبدیل می کنند درون را به بیرون . ما باید جریانهایی را که در سازمانها ببینیم صورت عقلانی است و بیشتر غیر قابل استفاده و پیش بینی نشده است . نتیجه می گیریم که در این فصل به طور مختصر به پیچیدگی نظریه و تحلیل سازماندهی نگاه کنید که به صورت ترکیبی هر دو بهم پیوستند و خصوصیات تیمی سازمانها را ببینید . ما باید ببینیم که هر تشبیهی شرحهایی دارد و شما باید آنها را یکی کنید . ما همچنین باید به چگونگی تحلیل سازمانها توجه کنیم که اشخاص و دسته های گروهی را گزارش می کنند .

خصوصیات فامیلی سازمانها چارت سازمانی نامیده می شوند که چگونه همه افرادی را که به طور شایسته در درون و سرتاسر تشکیلات کار می کنند را نشان می دهد طبق نمودار برای مثال یکی از بزرگترین خصوصیات تشکیلات سازمانی سلسله مراتب است . روشهای مختلفی که در سازمان وجود دارد . این تشکیلات می توانند نقشها  را در گروههای معین کنند که شغل هر فردی چه چیزی می باشد و این درجات و سازمانی ما نشان داده می شود و از تلاشهای سازمان این است که می توانند این تشکیلات در گروههای قابل مشاهده وارد شوند .

در بخش بالا مشاهده کردید که در قرن 20 فقط تجارت وجود داشت و به ساختار توجه نمی شد ولی امروز به ساختار توجه می شود . در سازمان های موجود به طور ساده تر رقیبان کمتری وجود داشت به همین دلیل ثبات بیشتر بازار و بطور کلی شرکت ها کوچکتر و با سازماندهی ساده تر وجود داشت .

 در مجموع مردم مسافت زیادی را تا محل کار طی نمی کردند و سطح پایین سواد باعث شده بود که طبقات کاری فاصله کمتری داشته باشند و نسبت به مردم امروزی ارتقاء شغلی زیادی وجود نداشت . روی هم رفته نسبت به استاندارد های امروزی ، زندگی در کار و صحبت های مربوط به آن بیشتر در راستای پیشرفت مالکان شرکت ها و مدیرانی که آنها را اداره می کردند ، خلاصه می شد .

ماکس وبر ( 1984 ) معتقد به اصول پیشرفته یا نوع ایده آل سازمانی بود . کلید اصلی آن هم سلسله مراتب بود . هر سازمان باید شامل طبقات فردی باشد که از اصول روابط سلسله مراتبی تبعیت کند . این روابط بوسیله اختیارات قانونی اداره می شود . به عبارت ساده تر ، سلسله مراتب بر این باور استوار است که الگو ها ، قوانین و حقوق بر اساس قانون باشد . بعنوان مثال ما معتقدیم که نمی بایستی از حقوق مدیران خود سوالی راجع به عملکرد و چگونگی انجام امورشان بپرسیم . ماکس وبر اشاره می کند که این نوع اختیارات نسبت به آنچه در زمانهای پیشین اجرا می شده است ، بسیار متفاوت است .

سمینار کارشناسی ارشد مهندسی برق مطالعه سیستم زمین شبکه توزیع وتاثیر آن بر حفاظت شبکه

 دانلود سمینار کارشناسی ارشد مهندسی برق مطالعه سیستم زمین شبکه توزیع وتاثیر آن بر حفاظت شبکه با فرمت pdf تعداد صفحات 171

این سمینار جهت ارایه در مقطع کارشناسی ارشد طراحی وتدوین گردیده است وشامل کلیه مباحث مورد نیاز سمینارارشد این رشته می باشد.نمونه های مشابه این عنوان با قیمت های بسیار بالایی در اینترنت به فروش می رسد.گروه تخصصی مااین سمینار رابا  قیمت ناچیزی جهت استفاده دانشجویان عزیز در رابطه با منبع اطلاعاتی در اختیار شما قرار می دهد.حق مالکیت معنوی این اثر    مربوط به نگارنده است وفقط جهت استفاده ازمنابع اطلاعاتی وبالا بردن سطح علمی شما دراین سایت ارایه گردیده است.          

دانلود پروژه درس سیستم عامل پیشرفته - Message Passing Interface(MPI) - زبان برنامه نویسی سی شارپ

دانلود پروژه درس سیستم عامل پیشرفته - Message Passing Interface(MPI) - زبان برنامه نویسی سی شارپ

یکی از روش های ایجاد برنامه های توزیع شده استفاده از ارسال پیام می باشد، در این روش بخش های مختلف از طریق ارسال پیام با یکدیگر ارتباط برقرار می کنند.در این پروژه از ابزار MPI.NET استفاده شده . MPI.NET ، یک کتابخانه دات نت است که امکان ایجاد برنامه های کاربردی موازی با کارایی بالا ایجاد کرده که می تواند بر روی ایستگاه های  کاری چند نخی و خوشه های ویندوز اجرا شود. MPI.NET دسترسی به رابط ارسال پیام (MPI) در C # و دیگر زبان های دات نت را فراهم می کند.

پروژه آماده: رویکرد و سیستم مبتنی بر دانش برای طراحی مونتاژ گرا

رویکرد و سیستم  مبتنی بر دانش  برای طراحی مونتاژ گرا

38 صفحه فایل ورد و قابل ویرایش

چکیده

مونتاژ یکی از مهم­ترین مراحل برای توسعه محصول است، طراحی مونتازگرا ( AOD) رویکرد جدیدی برای طراحی مجموعه  با استفاده از ابزار های تحلیل که برای کمک به طراح از طریق تحلیل طرح­های کاندید برای مونتاژ قبل از داشتن اطلاعات دقیق از هندسه قطعات می­باشد. با استفاده از این روش می­توان طرح مونتاز را در توانایی برای ارائه ویژگی­های مهم محصول نهایی، ارزیابی ارزان کرد. این تحقیق پیشنهاد یک رویکرد مبتنی بر دانش و توسعه سیستم خبره طراحی، برای حمایت از طراحی از بالا به پایین محصولات مونتاژ شده ارائه می­دهد. گزارش پژوهش به دو قسمت تقسیم شده :

رویکرد مبتنی بر دانش ( بخش 1 ) و سیستم خبره طراحی مبتنی بر دانش ( بخش 2)

این مقاله قسمت اول از گزارش است که به طور عمده پیشنهاد یک رویکرد مبتنی بر دانش و چارچوبی برای طراحی مونتاژ هوشمند را می­دهد. روش ارائه شده بر ادغام طراحی محصول، توانایی تحلیل و ارزیابی مونتاژپذیری و طراحی برای مونتاژ اقتصادی متمرکز است. این با رویکردهای موجود، روش مدل­سازی رو به بالا متفاوت است. در واقع در این مدل هیبریدی، مدل­سازه­ای، مدل هندسی مبتنی بر فیچرها و مدل پارامتری مقید مربوط به مسئله طراحی به عنوان یک چارچوب جامع هوشمند برای مدل­سازی و طراحی مونتاژ از بالا به پایین از سطح مفهومی تا سطح جزئیات مورد استفاده قرار می­گیرد. از طریق استفاده از روش چارچوب هوشمند، دانش مهندسی همزمان می­تواند به طور مؤثر در فرآیند طرح گنجانیده شده، و مبتنی بر دانش سیستم طراحی خبره می­تواند اجرا شود.